人事档案的重要性是因为它记载着我们的个人的经历，也是人才交流中心为个人提供相关人事服务的依据。它影响着我们入职国企，事业单位聘用、职称评定、工作调动、福利待遇、退休手续办理等事宜，生活中也影响着我们考研、考公务员、出国、落户等重要事件个人档案应该如何调转？
档案后应该如何进行存放管理
1、按国家规定，尚未就业的高校生，在两年择业期内，档案可在高校生就业指导中心和县区以上人服务机构免费存放：流动人员的档案归县（区）级以上党委组织部门和人事都门下属的服务机构管理。
2、如果我们大学后没有找到合适的工作，也没有考研或者事业编的打算，那么我们可以把档案转到户籍所在地进行档案保管。如果我们大学后考公务员或者事业单位，可以将档案暂时放在学校，通过后再将档案移交给工作单位的档案管理部门。
3、不管我们是不是有工作，我们在不确定我们档案去向的情况下，可以先将我们的档案转到我们自己的户籍地去存放。
人事档案为什么这么重要？简单的牛皮纸袋里到底有什么材料？在不断发展与进步中，我国的人事档案也逐渐进入档案电子化，变得更加安全，但毕竟改革还是需要一定时间的，已有的档案问题不可忽视！
遇到以下档案的问题均可解决
1.档案有丢失或部分有问题，不能转入新单位；
2.档案长期在自己手里或者拆封，已变成死档；
3.外地户口，档案有问题不能转入；
4.档案丢失需要新建或部分丢失需要补办；
5.干部、工人身份转换等问题；
6.由于一些原因未连续工龄的档案；
7.其他类型的疑难档案、疑难退休、超龄退休；
8.其他有关档案的所有事宜均可办理。
个人档案服务：
1.档案存放调档；
2.解决疑难档案，死档；
3.新建档案、自持档案；
4.办理档案的商调函、存档证明、同意接收函；
5.人事档案调转手续；
6.接收零星材料归档；死档
7.代签三方协议、网签等咨询服务；
8.退休疑难问题档案。
企业档案服务：
1.员工人事存档；
2.档案接收转出整理；
3.疑难档案及转正定级等咨询服务。
山东济南长清档案的流程是什么